В каком режиме работал в 2020 году коллектив Республиканской клинической больницы? 

Сегодня, когда настало время подводить итоги уходящего года, наверное, каждый из нас может сказать, что ковид достаточно жестко подкорректировал наши планы. Вот и Республиканской клинической больнице имени Семашко пришлось пройти за этот период серьезные испытания. Но много веков назад известный философ сказал: «Бедствие – пробный камень доблести». Другими словами, лучшие качества человека наиболее ярко проявляются в самые тяжелые моменты.

 О том, как проходила проверка на прочность коллектива «республиканки» на протяжении этого сложного периода и с какими результатами главное лечебное учреждение нашей республики подходит к любимому всеми празднику, нам рассказал главный врач Республиканской больницы Игорь Шпак. 

– Игорь Александрович, известно, что с наступлением коронавируса на коллектив вашей больницы были возложены, без преувеличения, непосильные задачи…

– Да, это так. Мы все знаем, что с наступлением вируса на наш регион руководством республики во главе с Алексеем Самбуевичем Цыденовым и Минздравом было принято решение переоборудовать под ковидные госпитали целый ряд лечебных учреждений. Нашему коллективу «достались», в частности, Госпиталь ветеранов войн и Перинатальный центр, а если учесть все адреса, то мы максимально разворачивали до 535 ковидных коек, в том числе 36 реанимационных коек, операционные блоки, отделение гемодиализа, центр компьютерной томографии, кабинеты УЗИ, эндоскопии и т.д.

– Это же непосильная нагрузка на коллектив! Как вам удавалось справляться с поставленными задачами?

– Нагрузка неимоверная. Но коллектив мобилизовался и продолжал работать с полной отдачей, за что я очень благодарен всем моим коллегам, среди которых, кстати говоря, за этот период проявились настоящие лидеры. Но каким бы несгибаемым не было большинство нашей большой медицинской семьи, а на определенном этапе пришлось подтягивать дополнительные силы. За весь этот период, начиная с марта 2020 года, нами было дополнительно временно трудоустроено 508 сотрудников из других медицинских организаций. Конечно же, это для нас ощутимая подмога. Отдельное спасибо отделу кадров за такой огромный объем проделанной работы.

Сотрудники РКБ им. Н.А. Семашко награждены государственными наградами: медалью «По зову долга и сердца» 10 человек, медалью Луки Крымского удостоены два человека, обладателями ордена Пирогова стали 2 человека. По указу Президента РФ награждены благодарностью – 3 человека, Почетной Грамотой – 3 человека. 

 – Практически с начала года всю нашу страну покрыла сеть госпиталей. От самого слова «госпиталь» веет военным временем. Было ли ощущение, что Республиканская больница с определенного момента перешла на военное положение?

– Не сказал бы так однозначно, но в целом ритм жизни и работы каждого из нас изменился кардинально. И, надо сказать, в режиме такого напряжения все мы обрели немалый опыт.

– Какой, если не секрет?

– Как известно, время работало против нас. Поэтому необходимо было действовать оперативно по всем позициям. В связи с этим мы получили навыки быстрого развертывания коек и перемещения больных в рамках лечебного учреждения, за достаточно короткое время научились оказывать экстренную помощь больным в условиях, совершенно новых для нас. А главное, понятие «цена жизни» обрело для нас совершенное иное звучание. Цена эта была высокой, и все это понимали. В итоге на сегодняшний день 2978 наших пациентов отправились домой в добром здравии. С октября 2020 года больница скорой медицинской помощи полностью перепрофилирована под COVID-19. С этого момента республиканская больница взяла на себя экстренную помощь по Улан-Удэ по всем профилям, сохраняя плановую госпитализацию и работу инфекционных коек.

Мы почувствовали, что мы не одиноки, что у нас есть поддержка.  

– Думается, никто из нас не может сказать, что коварный вирус поглотил  собой нашу жизнь полностью. Мы боялись, мы опасались, но продолжали жить, и у каждого из нас параллельно происходили какие-то события… А какими позитивными событиями запомнится уходящий год для коллектива Республиканской больницы?

– Что удивительно, таких событий было немало. Больница успешно прошла инспекционный надзорный аудит по ISO 9001:2015 и подтвердила свой международный сертификат качества. Наши сотрудники, как и во все предыдущие годы, продолжали работать над ранее запущенными проектами, включая, к примеру, трансплантологию, проводили уникальные операции, повышали свой профессиональный уровень, принимали участие в различных конкурсах. Так, например, в первом республиканском конкурсе в сфере интернет-продвижения медицинских организаций и медицинских блогеров Республики Бурятия «iМедик Бурятии-2020» наша больница заняла первое место в одной из номинаций, а также собрала в рамках этого конкурса целый «букет» дипломов и призов. Также по итогам открытого всероссийского конкурса «Лучший интернет-сайт медицинской организации-2020» наш коллектив был награжден дипломом II степени. А еще мы приняли самое активное участие в конкурсе Росздравнадзора «Лидер в области качества». И хотя не завоевали в нем дипломов, зато обрели достаточный опыт и наметили планы по дальнейшему совершенствованию в области качества и безопасности медицинской деятельности. Кроме того, к нам в клинику приезжали специалисты НМИЦ по кардиологии, сердечно-сосудистой хирургии, гематологии, хирургии и другим направлениям и ставили больнице достаточно высокую оценку выстроенным процессам в оказании медицинской помощи. Все эти события очень позитивно стимулировали коллектив, а значит, их проведение в такой непростой период было совершенно обоснованным.

– Понятно, что именно медицинские работники более чем кто-либо подвергались в самые острые периоды риску заболевания…

– Это так. И именно поэтому уже на самом начальном этапе наступления вируса на наш регион администрация больницы приняла решение о дополнительных мерах по защите и обеспечению социальных гарантий своим сотрудникам, которые непосредственно имели контакт с экстренными больными, в том числе с подтвержденным COVID-19. Больница выступила страхователем и застраховала 200 сотрудников на сумму до 200 тыс. рублей на каждого на случай заражения коронавирусной инфекцией. 

– Чувствовали ли вы в этом году поддержку со стороны государства, руководства республики, каких-то коммерческих структур?

– Конечно. Во-первых, в 2020 году в нашу больницу поступило достаточно много нового оборудования, включая прикроватные мониторы, электрокардиографы, эндоскопы, аппараты ИВЛ, аппараты ультразвуковой диагностики, аппарат компьютерной томографии и другие. Да, определенная часть этого оборудования, хотя оно и является «многопрофильным», была адресно предназначена для лечения больных коронавирусом. Но мы ведь все понимаем, что рано или поздно пандемия сойдет «на нет», а всё оборудование останется и будет служить нашим пациентам. Но, помимо этого, мы в 2020 году получили, например, ангиографический комплекс, предназначенный для исследования сосудов сердца с расширенными функциями – возможностью внутрисосудистого ультразвука и определения резервного фракционного кровотока. И это открывает перед нами новые возможности в лечении сердечно-сосудистых заболеваний. Мы более четко можем определять показания к проведению оперативных вмешательств по стентированию коронарных сосудов, внедрению новых технологий по эмболизации сосудов опухолевых образований и имплантации аортального клапана без разреза грудины, а через обычный прокол сосуда.

– А если говорить о моральной поддержке?

– Не знаю, как расценивать, например, действия компании «За рулем», но когда они озвучили свои намерения подарить нам автомобиль «Лада», моральный подъем ощутил весь коллектив. Мы вдруг почувствовали, что мы не одиноки, что у нас есть поддержка. И хотя на тот момент у нас имелось пять автомобилей такого класса на ходу, этого явно было недостаточно для такой многокорпусной системы, как Республиканская больница. Ведь на тот момент мы все уже прекрасно понимали, как много зависит от быстроты реагирования, когда речь идет о перевозке наших консультантов и грузов, доставке расходных материалов, а также лекарственных средств и медицинской документации. Также в этот период свою помощь нам предложил благотворительный фонд «ВТБ-Страна», благодаря чему больница приобрела медицинское оборудование на сумму в 3 млн рублей. Посильную помощь внесли и депутаты Народного Хурала РБ, подарив сотовые телефоны, микроволновые печи, стиральные машины.

– Возможно, вам, Игорь Александрович, покажется очень пафосным выражение «пройти огонь, воду и медные трубы», если мы отнесем его к вашему коллективу. Но ведь по большому счету оно означает, что вы прошли немалые испытания на прочность в этом году и ваш, без преувеличения, самоотверженный труд не остался незамеченным…

– На самом деле, если говорить о «медных трубах», лично для меня было очень важным то, что работу нашего коллектива оценили и Президент России, и руководство Бурятии. Труд многих наших сотрудников был отмечен медалями, грамотами, дипломами и благодарностями на уровне России и Бурятии. И в эти дни оценка нашего труда для всех нас очень много значила…

– Спасибо за беседу!

Ольга Галлас

Год подходит к концу, и ситуация мало-помалу начинает стабилизироваться. С каждым днем всё больше освобождается коек в развернутых ранее госпиталях… Соответственно, всё больше заполняется коек в отделениях Республиканской клинической больницы. Журнал «Пилюля» от всей души желает всему коллективу «республиканки» терпения, выдержки, а главное – здоровья! А еще новых прорывов в новом году…